Trabzon Sanayici ve İşadamları Derneği (TSİAD)Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Sekreteri Recep Ergenç, "bir STK olan TSİAD'da yönetişim modeline geçmek için çaba harcıyoruz" dedi.

Ergenç, altı aylık bir çalışma ile kurumsal yapı hazırlıklarını tamamladıklarını belirterek, üye ziyaretleri ile modeli tabana yaymak için çaba harcadıklarını belirtti.

Ergenç TSİAD'da kurumsal yapılanma ve hayata geçirilmeye çalışılan yönetişim modeli hakkında şunları söyledi.

Yaşamın bütün alanlarına yaymamız gereken bir yönetim modeli olan yönetişimin gönüllü kuruluşlarda da uygulanması gerekir. İyi yönetişim, tutarlı davranışlarla karşılıklı güvenin oluşturulmasına dayanır. İyi yönetişim aslında 'kendimizi yönetmek' demektir. İyi yönetişim, gözlerimizi ve yüreklerimizi yeni perspektiflere açmak ve 'kendimiz için ne istiyorsak, karşımızdaki için de onu isteyebilmek' demektir. TSİAD yönetim kalitesini geliştirme misyonuyla yarattığı katma değer ve örnek olma vizyonuyla kendini yenileme çabalarını sürdürüyor. Bu çabalarımızı anlatan bir kitapçık çıkardık.

Üyelerimizi iş yerlerinde tek tek ziyaret ediyoruz. Bu ziyaretlerden iki tarafta olumlu etkileniyor. Son ziyaretlerimizden de (Erol Tuna, Veysel Bak, Ali Ercan Aydoğan) övgü dolu yaklaşımlar aldık. Yeni yönetim modelimiz ile üyelerimizin çalışmalarımıza katılımının artıracağına inanıyoruz.